Depuis plus de 90 ans, cette belle entreprise familiale accompagne ses clients dans la réussite de leurs projets et veille à préserver une agriculture durable, rentable et productrice, dans une relation de confiance basée sur la qualité et le professionnalisme de ses équipes.
L’autonomie et la qualité d’écoute sont des facteurs différenciant qui favorisent l’épanouissement des collaborateurs et la fidélisation de la clientèle toujours plus nombreuse.
Présentation de l’entreprise :
- Structure à taille humaine de 40 collaborateurs, créée en 1930
- 6 plateformes – magasins
- Les activités : Viticulture – Maraichage- Arboriculture – Grandes cultures – Espace vert- Irrigation – Formation et accompagnement – Carburants et Lubrifiants
Les engagements :
- PROXIMITE : Etre à l’écoute pour accompagner au quotidien.
- EXPERTISE AGRICOLE : Déployer une approche technique et moderne pour optimiser les productions
- LOGISTIQUE PERFORMANTE : Livraison rapide et soignée sur tout le territoire
- AGRICULTURE DURABLE : L’agriculture durable n’est pas une option mais une nécessité !
Pour accompagner les demandes de ses clients, toujours plus nombreux, preuve de la reconnaissance par le terrain que son modèle d’acteur de proximité est pertinent, l’entreprise décide de recruter un(e).
Technico-commercial Vigne – Est du Gard H/F
Région commerciale au sud du Gard (Cœur de zone Bagnols sur Cèze)
Après une immersion dans le fonctionnement de l’entreprise et une formation aux outils et aux produits, vous prenez en charge votre poste.
- Reprise d’un portefeuille existant et prospection
- Accompagnement des clients dans la gestion de leur exploitation
- Développement commercial grâce aux compétences techniques et à la qualité des solutions proposées.
- Mise en place et suivi des innovations et des expérimentations en collaboration avec la direction technique
- Participation à la construction des gammes et des services proposés
Formations et compétences :
Au-delà de votre formation agricole, il sera donné priorité aux candidats ayant envie d’investir leurs compétences pour progresser et faire progresser l’équipe et l’entreprise
Poste ouvert à un profil junior
Vous devrez vous identifier dans les qualités personnelles de l’équipe en place:
- Autonomie et Enthousiasme
- Excellent relationnel, orienté client
- Sens du travail en équipe et du challenge
Conditions :
- Véhicule – Téléphone- Ordinateur, etc.
- Rémunération motivante et graduelle avec prime annuelle collective et individuelle
- Poste en CDI
Vous souhaitez vous projeter dans un cadre motivant, alors venez rejoindre cette équipe en plein développement avec de belles opportunités professionnelles.
Contact Hélène BÉZIE |